The Effect of Political Skill on Work Role Performance and Intention to Leave: A Moderated Mediation Model

  1. García-Chas, R.
  2. Neira-Fontela, E.
  3. Varela-Neira, C.
  4. Curto-Rodríguez, E.
Revista:
Journal of Leadership and Organizational Studies

ISSN: 1939-7089,  1548-0518

Año de publicación: 2019

Volumen: 26

Número: 1

Páginas: 98-110

Tipo: Artículo

DOI: 10.1177/1548051818774547 GOOGLE SCHOLAR

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