The digitalisation of evidence in labour process in Spain

  1. Lara M. Munín Sánchez 1
  1. 1 Universidade da Coruña
    info

    Universidade da Coruña

    La Coruña, España

    ROR https://ror.org/01qckj285

Revista:
Revista Derecho Social y Empresa

ISSN: 2341-135X

Año de publicación: 2021

Título del ejemplar: La incidencia de las nuevas tecnologías en las relaciones laborales : economía digital, teletrabajo y desconexión digital (II)

Número: 15

Páginas: 101-112

Tipo: Artículo

Otras publicaciones en: Revista Derecho Social y Empresa

Resumen

The development of information and communication technology since the turn of the century has generated new technologies in a short space of time which have acquired a growing presence in companies. Currently, the influence of ICT reaches practically all organisations and business activity and it can also become a mechanism through which the sending and receiving of certain communications made by the employees in the workplace can be recorded. Besides, these tools facilitate the recording of behaviours which constitute punishable infractions on the part of the employees or the Company itself. Their evidentiary value is clear, so logically, these new tools must have a place in the legislation of the means of evidence.

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